People Operations Retirement Leader, US

As the People Operations Retirement Leader, US, you will manage plan compliance. You will also monitor and report on the financial status of the Plans. Additionally, you will ensure that you maintain correct data to produce accurate results. Furthermore, you will deliver a best-in-class operations service to a broad range of US employee and retiree groups, providing support in the areas of Retirement.

You will report directly to the Global Benefits Leader. You will oversee a team of two, who administer the daily operations, facilitate issue resolution with main vendors, and assist with department projects. You will have a hybrid schedule of 3 days onsite and 2 remote days and will work from our Pittsburgh, PA headquarters.

PPG offers excellent Medical, Dental, & Vision Benefits; matching 401k + retirement savings; and Paid Vacation, Holiday pay.

• Manage overall plan compliance, including funding administration, compliance filings and plan audits, by managing the US and PR Employee Savings Plan processing with the vendor and internal parties.
• Manage overall plan compliance, including compliance filings and plan audits, by managing the US pension processing with the vendor and internal parties.
• Ensure accurate US pension data is maintained within the systems and coordinate delivery of accurate pension payments.
• Manage US pension overpayments and maintain controls of outstanding balances owed to the pension trust.
• Manage plan compliance by handling the US defined contribution retirement plan monthly contribution calculations and ensure data accuracy in Workday.
• Manage a team to ensure excellent program administration and customer service to all participants in the US.
• Maintain complete Standard Operating Procedures documents for all processes.
• Be the team back up for funding administration and incoming inquiries, including benefit eligibility, calculations, and service.
• Manage US service for all service-related benefits (Defined Benefit, Defined Contribution Retirement Plan, Vacation, Severance and Service Awards) observing legal requirements and benefit plan documentation.
• Deploy all plan offerings and plan design changes as directed by Strategy.
• Support vendor relationships for the US retirement plans by reviewing Service Level Agreements and metrics, performing ongoing audits, reporting trends to Strategy, maintaining accurate participant eligibility and participating in calls
• Support all acquisitions and divestitures by building and executing implementation of the PPG group benefits, retirement benefits and service
• Support all US retirement and service inquiries from the Benefits Service Center and Support Center.
• Support the Labor team by providing negotiation data support and executing the implementation of the contract results
• Represent us in interactions with external parties to protect PPG's interests and reputation.

• Bachelor's Degree required
• 5+ years of experience with US retirement; including 2+ years of defined benefits and defined contribution experience
• Experience working with computer systems such as Oracle, Microsoft Suite, including advanced Excel knowledge, Fidelity and Workday
• Experience with building vendor partnerships
• Prior experience managing a team of professionals
• Act honestly and professionally, with discretion to participant's sensitive information.

#LI-Hybrid

Chi siamo:

PPG: PROTEGGIAMO E ABBELLIAMO IL MONDO

Grazie alla leadership nell'innovazione, nella sostenibilita e nel colore, PPG aiuta i clienti nei mercati industriali, dei trasporti, dei beni di consumo e dell'edilizia, nonche nei relativi aftermarket, a migliorare le superfici in molti piu modi rispetto a qualsiasi altra azienda. Per saperne di piu, visita www.ppg.com e segui @PPG su X.

The PPG Way 2030

Siamo campioni nel rapporto con i nostri clienti

Proattivi. Audaci. Affidabili. Il cliente e il nostro punto di partenza. Ascoltiamo con

attenzione, agiamo rapidamente e perseveriamo finche non risolviamo le loro sfide piu

complesse. Quando i nostri clienti vincono, PPG cresce.

Agiamo con determinazione e velocita

Agili. Guidati dai dati. Responsabilizzati. Corriamo rischi calcolati per anticipare la

concorrenza. Lavoriamo con agilita, basandoci su dati di qualita per sviluppare soluzioni

che generano valore concreto.

Siamo operatori eccellenti

Produttivi. Collaborativi. Responsabili. Indipendentemente dal ruolo che ricopriamo,

identifichiamo i problemi, ce ne facciamo carico e portiamo sempre soluzioni concrete.

Siamo sia proattivi che reattivi, pronti a guidare un miglioramento continuo e ottenere

risultati. Supportiamo chi lavora in prima linea: il volto di PPG per i nostri clienti.

Competiamo per vincere

Proiettati al futuro. Determinati. Ambiziosi. Siamo appassionati nel far crescere la nostra

attivita in modo redditizio vincendo insieme ai clienti. Otteniamo risultati, adottiamo

nuove tecnologie e agilita e velocita sono i nostri punti di forza.

Siamo orgogliosi di PPG

Forti. Uniti. Appassionati. Lavoriamo in sicurezza, agiamo con integrita e valorizziamo la

diversita delle nostre prospettive. Celebriamo i successi e siamo orgogliosi

dell'impatto positivo che creiamo insieme per proteggere e abbellire il mondo.

In PPG utilizziamo l'intelligenza artificiale nel processo di assunzione per renderlo piu efficiente. Gli strumenti di intelligenza artificiale non prendono decisioni di assunzione. Puoi saperne di piu visitando https://careers.ppg.com/it/it/candidate-resources.

PPG offre pari opportunita a tutti i candidati e dipendenti. Ti offriamo l'opportunita di crescere e sviluppare la tua carriera in un ambiente che garantisce un luogo di lavoro gratificante. Offriamo chance di apprendimento continuo e siamo accoglienti verso le idee e la diversita degli altri. Tutti i candidati qualificati saranno presi in considerazione per l'impiego senza distinzione di sesso, gravidanza, razza, colore, credo, religione, origine nazionale, eta, stato di disabilita, stato civile, status di veterano, orientamento sessuale, identita o espressione di genere.

Se hai bisogno di un adattamento a causa di una disabilita, invia un'email a recruiting@ppg.com.

Le fasce salariali e i benefici di PPG possono variare in base alla localita, il che ci consente di compensare i dipendenti in modo competitivo nei diversi mercati geografici. PPG considera diversi fattori nel prendere decisioni sulla retribuzione, inclusi, ma non limitati a, competenze, esperienza e formazione, qualifiche ed istruzione, licenze e certificazioni, e altre esigenze organizzative. Possono essere applicati altri incentivi.

I nostri programmi di benefit per i dipendenti sono progettati per supportare la salute e il benessere dei nostri collaboratori. Qualsiasi copertura assicurativa e beneficio sara conforme ai termini e alle condizioni dei piani applicabili e ai relativi documenti normativi. I benefit saranno discussi con il tuo recruiter durante il processo di assunzione.

PPG apprezza il tuo feedback sul nostro processo di selezione. Ti invitiamo a visitare Glassdoor.com e a fornire un riscontro sul processo.